Thema: Organisationsentwicklung

Organisationsentwicklung wird in der Regel in größeren Projekten durchgeführt mit mehreren Trainern, weil hier innerhalb kurzer Zeit komplexe Veränderungsprozesse bewältigt werden müssen. Veränderungen – vor allem wenn sie größer angelegt sind – erzeugen bei den Beteiligten Widerstände, einfach weil sie Angst machen, weil jede Veränderung Befürchtungen um den Bestand der eigenen Position und des Arbeitsplatzes insgesamt aufkommen lässt.

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